围绕服务企业、创新方法，刚刚完成换届的省企联将组织整合社会力量为企业发展服务，在现有职能基础上延长“手臂”和“触角”，细化工作职能，搭建起科技进步促进委员会、企业对外合作服务委员会、人力资源服务委员会、政策与金融服务委员会、企业维权工作委员会、企业信息化服务委员会等6个服务平台，为福建省相关产业转型升级提供决策参考。
当日，人力资源服务委员会率先公布新确立的三类服务项目，具体包括帮助企业招聘员工和专业人才，代理社保、薪酬福利等事务；开展闽台合作，引入职业能力测评，提升企业人才匹配度；有针对性地开展培训认证，提升员工职业技能。 (记者 姚瑾)
